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甘肃水利机械化工程有限责任公司第二党支部紧扣公司党委战略部署，构建以“班子领导、党员示范”为核心，“党建+企业文化”“党建+履约”“党建+创新”为抓手的“2+3”党建工作模式，通过将品牌创建任务层层细化分解，形成党委牵头统筹、支部落地执行、党员主动参与的齐抓共管工作格局，为党建品牌创建提供了坚强的组织保障和清晰的行动指引。
以“班子领导”和“党员示范”为核心，筑牢党建引领根基。领导班子锚定“头雁”职责，将率先垂范与践行党的群众路线深度融合，严格遵循“知责于心、担责于身、履责于行”工作准则，带头深入项目一线、倾听职工诉求。通过建立班子成员包抓机制，将学习成果转化为解决工程履约难题、优化职工保障的具体举措，有效激发干部职工的工作主动性与团队凝聚力，为公司高质量发展注入核心动力。
打造“党建+企业文化”品牌，筑牢思想根基。公司党委以将党的建设融入企业文化建设全过程，用党的理想信念凝聚人、用红色基因塑造人、用先进文化激励人，培育具有特色的企业文化为目标，积极组织开展各项活动。一是强化党员引领作用，要求党员在各项工作中主动亮身份、践承诺、当先锋，以实际行动影响和带动身边职工群众。在项目攻坚期，党员带头加班加点，深入一线解决实际问题，形成“党员带着群众干、干部围着一线转”的良好氛围。二是深入学习水利行业“艰苦奋斗、无私奉献”的精神，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，参加集团公司演讲比赛、技能大赛、企业文化知识竞赛，引导职工立足岗位建功立业，营造比学赶超、争先创优的浓厚氛围。三是依托工会群团平台，系统融入工匠精神元素，开展“师带徒”“趣味运动会”“工地慰问”等活动，推动技能传承与精神弘扬同频共振，13人参与甘肃省技能标兵、优秀选手等评选活动，持续凝聚推动企业发展的强大合力。
打造“党建+履约”品牌，彰显担当作为。公司党委依托第二分公司获得“全国工人先锋号”荣誉，进一步扩大第二党支部在项目建设中的示范引领作用。一是选优配强第二党支部班子，并把第二党支部的党员安排到多个分公司重点项目一线，形成“支部建在项目上、党旗插在工地上、身份亮在岗位上”的工作格局。二是面对急难险重任务，“党员突击队”冲锋在前，带头攻坚技术难题、抢抓工期进度，在景电二期提质增效工程中，党员技术骨干全力奋战，实现了当年开工、当年建成、当年通水、当年发挥效益的目标，赢得业主高度赞誉。三是在一线项目设立“党员责任区”，有效提升施工效率与质量，今年已有4个施工项目成功通水，3个项目高质量通过验收。
打造“党建+创新”品牌，驱动内生增长。公司党委发挥党组织在推动技术创新中的引领和保障作用，鼓励党员立足岗位开展技术革新、管理创新，将党的组织优势转化为创新优势和竞争优势。一是依托重大工程项目，将组建以党员技术骨干为核心的“技术研发中心”，聚焦复杂地质条件施工、绿色建造、智慧工地建设等难点开展攻关。二是开展工法和专利研究，形成“党员领衔、团队协作、成果共享”的创新机制。研究的“基于智能控制的山区土石混填路基高效压实施工工法”，取得中国水利工程协会授予的水利水电工程建设工法证书，另取得2项发明专利。三是开展QC质量管理小组活动，以QC活动为载体，用科学方法攻克施工技术难题，研究课题“路缘石混凝土靠背快速浇筑装置的研制”取得了水利工程优秀质量管理小组一类成果。
通过推动“2+3”党建品牌在公司落地落实的一系列举措，在党员干部示范引领下，全体员工干事创业活力进一步激发。在急难险重任务中，涌现出一批关键时刻冲得上、危急关头豁得出的先进典型，公司科技创新水平、工程质量与安全管理水平显著提升，充分彰显了党建引领与生产经营深度融合的显著成效，为企业在2025年高质量发展新征程上注入了强劲动能。
供稿：袁 方
编辑：汪 欣
监审：张天林
甘公网安备62010202001633号
